Jobangebot: Leiter / Leiterin Application Engineering (m/w/d)

Über uns

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Mein Arbeitgeber

• Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann.

Ihre Aufgaben

• Technische Unterlagen: Erstellung von Konzept- und FEED-Studien
• Teamführung: Leitung und Ausbau eines kleinen Teams von 5 Mitarbeitenden
• Kundensupport: Vermittler zwischen Vertrieb und Technik, Lösungsvorschläge und Klärung technischer Fragen
• Problemlösung: Entwicklung von Lösungen über Standards hinaus, ganzheitliche Betrachtung
• Kundenspezifische Lösungen: Anpassung und Dokumentation von PEM-Elektrolyseur-Produkten für industrielle Prozesse

Ihr Profil

• Studium: Abschluss in Verfahrenstechnik, Elektro-, Maschinenbau oder Automatisierungstechnik
• Erfahrung: profunde Praxis mit großen industriellen Prozessanlagen und Großprojekten
• Führungskompetenz: Erfahrung in disziplinarischer Führung und Projektleitung
• Technisches Know-how: Idealerweise Erfahrung mit PEM-Elektrolyseuren oder ähnlichen Anlagen
• Soft Skills: Selbstständigkeit, strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsfähigkeiten, fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten

• Zukunft gestalten: Beitrag zur Energiewende und Reduktion von Treibhausgasen
• Flexible Arbeitszeiten: Mobiles Arbeiten und flexible Gestaltung von Arbeitszeiten und -orten
• Transparenz: Regelmäßige All-Hands-Meetings zur Information und Vernetzung
• Teamgeist: Starker Teamspirit, kollegiales Miteinander, wöchentliche Coffee Talks
• Entwicklungsmöglichkeiten: Individuelles Wachstum, Onboarding und Mentorenprogramm

Gehaltsinformationen

• Das Jahresgehalt für diese Position beträgt 80.000 € brutto p.a. (auf Vollzeit-Basis). Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Tobias Mittermüller

Referenznummer
768649/1

Kontakt aufnehmen
Telefon:+49-(0)841-99345224
E-Mail: tobias.mittermueller@hays.de

Anstellungsart
Festanstellung durch unseren Kunden